Verwachte opdrachtduur: Start: 16-11-2020 Eind: 31-5-2021 Optie tot verlenging: ja Aantal uur per week: 36

Plaats/regio: regio Zuid-Holland

Profiel van het bedrijf: publieke sector/overheid

Profiel van de opdracht: Als Recruiter Inhuurdesk voor het Dynamisch Aankoopsysteem, draag je bij aan de inhuur van extern personeel op voornamelijk HBO/WO niveau en ben je verantwoordelijk voor het gehele inhuurproces. Je bent het aanspreekpunt voor de inhurende manager rondom het thema externe inhuur vanaf schaal 10, en je begeleidt hem/haar in dit werving- en selectieproces.

Profiel van de manager: Je kunt aantoonbaar maken dat: 1) Je minimaal 3 jaar werkervaring hebt als Recruiter op het gebied van externe inhuur, binnen grote (1000+) organisaties; 2) Je minimaal 1 jaar werkervaring hebt als Recruiter, binnen de (semi)overheid; 3) Je werkervaring hebt met het opstellen van functieprofielen en offerteaanvragen, via de Aanbestedingswet/Dynamisch Aankoopsysteem (DAS); 4) Je werkervaring hebt met proactief stakeholdermanagement, en het begeleiden en adviseren van hiring managers of directie

Opmerkingen: op locatie, bij voorkeur binnen grote (1000+) (semi)overheidsorganisaties; 5) Je ruime werkervaring hebt met het bijhouden van diverse intensieve en uitgebreide administratieve processen, omtrent externe inhuur. Jouw tarief ligt tussen €51 - €71 Je kunt reageren tot: woensdag 23-9-2020 16.00 uur

Lees vooraf aan reageren altijd eerst onze pagina "Werkafspraken" met informatie over ons privacybeleid, werkwijze en afhandeling. Of open/download deze als pdf. Stem hier mee in door verzending van dit formulier.