Verwachte opdrachtduur: 3,5 maanden, gemiddeld 22 uur per week. Dagen zijn flexibel, maar wel een voorkeur voor dinsdag.

Plaats/regio: Omgeving Leiden

Profiel van het bedrijf: Een Gemeente

Profiel van de opdracht: Samen met de collega's het personeelsbeleid stevig op de kaart zetten. Je bent adviseur/sparringpartner van de clustermanagers en zorgt voor passende antwoorden op vragen over ziekteverzuim, gesprekscyclus, rechtpositie en arbeidsvoorwaarden.

Profiel van de manager: - HBO werk- en denkniveau; bij voorkeur een afgeronde HBO opleiding richting HR - minimaal 5 jaar (recente) ervaring als HR adviseur - bij voorkeur minimaal 3 jaar daarvan binnen de overheid - ervaring met projectmatig werken en verandermanagement

Opmerkingen: Deze vacature sluit op korte termijn dus mocht je interesse hebben, reageer dan snel.

Lees vooraf aan reageren altijd eerst onze pagina "Werkafspraken" met informatie over ons privacybeleid, werkwijze en afhandeling. Of open/download deze als pdf. Stem hier mee in door verzending van dit formulier.