Verwachte opdrachtduur: 4 - 5 maanden 4 - 5 dagen per week Hybride

Plaats/regio: Midden Nederland

Profiel van het bedrijf: Onze klant is een organisatie in de logistieke sector.

Profiel van de opdracht: – Je voorziet onze leidinggevenden van advies op het gebied van diverse HR onderwerpen en indien nodig initieer je hier acties voor; – Je speelt een belangrijke rol in de implementatie van een nieuw HR/payroll pakket en een Talent Management systeem, waarbij je samen met de afdeling zorgt dat deze implementatie voorspoedig en nauwkeurig verloopt; – Je coördineert en voert diverse HR gerelateerde processen en projecten uit – Je fungeert als vraagbaak voor medewerkers en managers over procedures

Profiel van de manager: Een proactieve en integere collega die zelfstandig op zoek gaat naar oplossingen. Je beschikt over een afgeronde HBO/WO opleiding op het gebied van HR en hebt 3-5 jaar in een soortgelijke rol gewerkt. Ervaring met het implementeren van HR/payroll systemen is een pré, maar geen must. Wel werk je gestructureerd, zeer nauwkeurig en kun je goed organiseren en plannen zodat deze implementatie goed zal verlopen.

Opmerkingen:

Lees vooraf aan reageren altijd eerst onze pagina "Werkafspraken" met informatie over ons privacybeleid, werkwijze en afhandeling. Of open/download deze als pdf. Stem hier mee in door verzending van dit formulier.